我校2022届毕业生4287人，疫情防控常态化下的就业面临严峻形势，任务更为艰巨。10月21日，学校召开2022届毕业生就业工作研讨交流会，学生处负责人、各学院分管书记、就业工作秘书和2022届毕业班辅导员参加会议。

高校毕业生就业工作要以立德树人为根本，促进就业育人。会议在总结学校2021届毕业生就业工作基础上，研讨2022届毕业生就业工作新方法，突出毕业生的理想信念和人才观、就业观教育，进一步加强大学生的职业生涯规划教育引导、心理疏导和职业指导等工作。护理学院始终坚持“望远处、闻近处、问情况、切要点”四项基本措施，中医学院辅导员着力学生诉求，耐心、细心、真心相伴毕业生，早启动早谋划，精准指导，促进毕业生积极就业。

会议邀请了绍兴市上虞区人社局宣讲招才引智政策，部署了2022届毕业生就业启动的相关工作。还就2022届毕业生生源信息核对、校园招聘活动安排、毕业生就业去向统计等事宜开展了培训。